77

Улыбайтесь,пусть начальство ослепнет!
Возвращайтесь   Мир дому твоему   Несколько секретов работы с тестом   Пельмени, тушённые в подливе   Как поддерживать чистоту лимфатической системы   Оpлицa выбирает oтцa для своего потомства   Борщ " Детский " (обычный)   Самое сложное в жизни - не усложнять себе жизнь   Доброе утро (видео)   Притча об истинной любви   Пусть все будет хорошо   "Ша, дети!" (притча для мам)   He cyдитe, дa нe cyдимы бyдeтe   Женщину нужно понять и простить... (видео)   Некоторые факты о кино и кинофильмах  

Нова форма Особової картки державного службовця

Відповідно до частини першої статті 37 Закону України від 10.12.15 № 889 “Про державну службу”, наказом Національного агентства України з питань державної служби від 19.05.20 № 77-20, затверджено форму Особової картки державного службовця (надалі - Особова картка), зареєстровано в Міністерстві юстиції України 25 травня 2020 року за № 461/34744. Цим наказом установлено, що:
Особова картка заповнюється в електронній формі українською мовою у називному відмінку без скорочень;
відомості, зазначені у пунктах 1-10 Особової картки, заповнює державний службовець, а відомості, зазначені у пунктах 11-18,- працівник служби управління персоналом;
до Особової картки та додатків до неї за потреби може додаватись необхідна кількість рядків та сторінок;
за наявності у державному органі інформаційної системи управління людськими ресурсами Особова картка зберігається в особовій справі у такій інформаційній системі (з проставленням кваліфікованого електронного підпису);
за відсутності у державному органі інформаційної системи управління людськими ресурсами заповнена Особова картка друкується та зберігається в особовій справі (з використанням власноручного підпису);
зміна відомостей в Особовій картці здійснюється шляхом їх оновлення в інформаційній системі управління людськими ресурсами або заміни відповідних сторінок в роздрукованій формі.

До форми Особової картки державного службовця додано Відомості про
призначення (переведення) на посади державної служби у цьому державному органі та присвоєння рангів (додаток 1);
професійне навчання (додаток 2);
оцінювання результатів службової діяльності (додаток 3);
надання відпусток (додаток 4);
службові відрядження за кордон (додаток 5);
застосування заохочень (додаток 6);
накладені дисциплінарні стягнення (додаток 7).

Водночас із метою удосконалення документації з питань управління персоналом на державній службі, відповідно до наказу Національного агентства України з питань державної служби від 19.05.20 № 76-20, зареєстровано в Міністерстві юстиції України 25 травня 2020 року за N 462/34745, визнаний таким, що втратив чинність, наказ Національного агентства України з питань державної служби від 05.08.16 N 156 "Про затвердження форми Особової картки державного службовця та Інструкції щодо її заповнення", зареєстровано в Міністерстві юстиції України 31 серпня 2016 року за N 1200/29330.
Страниц (3)123 Вперёд