2) медичний висновок
категорії "Лікування в санаторно-курортному закладі" формується
лікуючим лікарем санаторно-курортного закладу на підставі медичного запису про
пацієнта та висновку лікуючого лікаря;
3) випадок тимчасової
непрацездатності за категорією "Догляд за хворою дитиною" не може
перевищувати 14 календарних днів в амбулаторних умовах (для дитини віком до 14
років), для особи, яка здійснює догляд, окрім випадків необхідності сумісного перебування
із пацієнтом під час його госпіталізації або лікування в санаторно-курортному
закладі;
4) для осіб, які віднесені
до І категорії постраждалих внаслідок Чорнобильської катастрофи, медичний
висновок категорії "Лікування в санаторно-курортному закладі"
формується лікуючим лікарем на весь період лікування за наявності показань для
направлення на лікування в санаторно-курортний заклад;
5) листок непрацездатності
вважається виданим через 7 днів після дати його закриття та набуває статусу "готовий до оплати (виданий)";
6) в період до 1 лютого 2022 року на підставі даних медичних висновків, що складають один випадок
тимчасової непрацездатності та, які містять посилання на запис у Реєстрі
медичних висновків в електронній системі охорони здоров'я про попередній
медичний висновок, формуються листки непрацездатності, як
продовження випадку непрацездатності, в порядку черговості, незалежно від
статусу раніше сформованих листків непрацездатності (крім статусу
"сформовано помилково").
- Куди звернутися працівнику чи роботодавцю в разі проблем з оформленням електронних лікарняних
- Роботодавці будуть оплачувати більшу кількість днів лікарняних - законопроект
- Працівнику треба повідомляти роботодавця про продовжений е-лікарняний
- Роботодавцям доводиться самостійно відслідковувати готовність до оплати е-лікарняних.