Перевірте знання з трудового права

1. Чи можна продовжити строк випробування:

а) можна, якщо роботодавець не визначився, чи справляється з роботою працiвник та якщо працiвник не заперечує;     

б) не можна;
в) можна лише у випадку тимчасової непрацездатностi працiвника або з iнших поважних причин.

2. Чи можна встановлювати випробування при переведеннi працiвника на iншу посаду:

а) так;     
б) нi;
в) можна лише на посаду, яка належить до категорiї керiвникiв.

Вiдповiдь


1. в) можна лише у випадку тимчасової непрацездатностi працiвника або з iнших поважних причин.

2. б) нi.