Постановлением от 28.01.15 № 42 "Деякі питання дерегуляції господарської
діяльності" Кабинетом Министров Украины внесены изменения в Порядок выдачи, продления действия и аннулирования разрешения на применение труда иностранцев и лиц без гражданства, утвержденного постановлением Кабинета Министров Украины от 27.05.13 № 437:
- плата за выдачу разрешения на применение труда иностранцев и лиц без гражданства составляет четыре минимальных зарплаты и зачисляется в бюджет Фонда социального страхования на случай безработицы;
- уточнены обстоятельства, при которых применение труда иностранцев и лиц без гражданства является целесообразным и достаточно обоснованным. К таковым, в частности, отнесены случаи, когда указанные лица претендуют на занятие должности руководителя, заместителя руководителя или иной руководящей должности при условии, что такой иностранец или лицо без гражданства является учредителем или участником предприятия, учреждения, организации;
- разрешение выдается на срок, указанный в трудовом договоре (контракте), но не более чем на один год. Если трудовой договор (контракт) является бессрочным, то разрешение выдается на один год. Действие такого разрешения может быть продлено неограниченное количество раз на тот же срок.
