Пенсійний фонд України відзвітував -
вже подано 695,7 тисяч сканкопій трудових книжок (станом на 15 листопада поточного року). Із усіх поданих сканкопій
трудових книжок роботодавці подали 358 тисяч, а працівники - 337,1 тис.
Тобто, з наведених даних бачимо, що роботодавці не поспішають із цим процесом.
Процес запустив Закон України від 05.02.21 № 1217 "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо обліку трудової діяльності працівника в електронній формі", який із 10 травня поточного року дав старт обліку трудової діяльності працівника в електронній формі, відмови від паперової трудової книжки та переведення даних про трудовий стаж в електронну форму.
Відповідно до пункту 4 постанови Кабінету Міністрів України від 27.11.19 № 1084 "Про запровадження обліку трудової діяльності працівника, фізичної особи - підприємця, фізичної особи, яка забезпечує себе роботою самостійно, в електронній формі", з метою визначення механізму подання відомостей про трудову діяльність працівника, фізичної особи - підприємця, фізичної особи, яка забезпечує себе роботою самостійно, в електронній формі - постановою правління Пенсійного фонду України від 12.03.2021 № 11-1, зареєстровано в Міністерстві юстиції України 16 червня 2021 року за № 802/36424, затверджено Порядок подання відомостей про трудову діяльність працівника, фізичної особи - підприємця, фізичної особи, яка забезпечує себе роботою самостійно, в електронній формі.